行司 給料
行司の給料はいくら?階級別の本給の目安と未公表の年収事情を解説
行司の給料は日本相撲協会が公表しておらず、実額は未確認です。二次情報で示される階級別の本給の目安や立行司の年収推計、衣食住の保障、一般企業の初任給との比較を、転職・交渉の実務目線で整理します。行司 給料を調べる際の注意点も解説します。
相場の要点: 行司の給与は協会が公表していないため確定額は不明で、二次情報では階級別の本給(立行司40万〜50万円未満、序ノ口1万4,000〜2万円など)が示されていますが、出典により幅があります。
行司の給料は公表されていない
行司(ぎょうじ)は、土俵上で取組を裁き、力士の呼び上げから勝敗の判定までを担う相撲の審判役です。日本相撲協会に所属する月給制の職能で、力士や年寄、呼び出しと同じく番付(格付)による階級社会となっており、上位ほど給与が高くなります。
ただし、協会が公表しているのは役員の報酬に関する規程などに限られ、行司の給与額そのものは公開されていません。 も「協会が公表しているのは役員の報酬に関する規程だけなので、行司の給与は書かない」と明記しています。当サイト給与データでも、一次出典のない金額を確定値としては扱いません。
公開情報で確認できる待遇の骨格
- 月給制で、本給に装束補助費や諸手当が加算される仕組み
- 65歳定年。親方・呼び出しと同じで、年功序列の世界
- 幕下以下の行司は原則として部屋に住み込み、食費・住居費は協会および部屋側が負担
- 採用は中学卒業後〜高校卒業直後が一般的で、満19歳までという年齢要件があるとされる
階級別「本給」の参考値(未公表・二次情報)
は、本給のみの目安として次の表を示しています。協会の公表値ではないため参考値として扱ってください。
| 格付 | 本給の目安(月額) |
|---|---|
| 立行司 | 40万〜50万円未満 |
| 三役行司 | 36万〜40万円未満 |
| 幕内行司 | 20万〜36万円未満 |
| 十両行司 | 10万〜20万円未満 |
| 幕下行司 | 4万2,000〜10万円未満 |
| 三段目行司 | 2万9,000〜4万2,000円 |
| 序二段行司 | 2万〜2万9,000円 |
| 序ノ口行司 | 1万4,000〜2万円 |
同じく二次情報の では、序ノ口格は本給1万5,000円〜2万円程度に手当を加えて手取り十数万円、十両格で月給10万円台〜20万円台、幕内格で20万〜36万円程度、立行司で年収1,000万〜1,500万円程度という推計が示されています。 も序ノ口の初任給を本給1万4,000円+手当12万6,000円=月14万円、立行司は年収1,300万〜1,500万円と紹介しており、金額は媒体によって幅があります。
一般企業の初任給と比べると
当サイトの参考水準では、大学卒(2025年・全規模)で月給約262,300円、高校卒で約207,300円です。序ノ口・幕下格の行司はこれを大きく下回りますが、衣食住の負担が実質的に無いため、額面だけで生活水準を比較することはできません。また給与は規定と階級で決まり、交渉余地がほとんどない「制度型」の報酬です。転職・交渉の実務では、額面の月給だけでなく、手当・住居保障・賞与・退職金を含めた総額で見る視点が有効です。職種別の相場は記事一覧で確認できます。
まとめ
行司の給料は非公表で、流布する金額はすべて二次情報にもとづく推計です。階級が上がるほど本給は増え、立行司では年収1,000万円を超えるとの説もありますが、断定できる一次資料は確認できていません。
よくある質問
行司の給料はいくらですか?
日本相撲協会は行司の給与額を公表していません。二次情報では階級別の本給として、立行司40万〜50万円未満、三役行司36万〜40万円未満、幕内行司20万〜36万円未満、十両行司10万〜20万円未満、序ノ口行司1万4,000〜2万円といった目安が示されていますが、協会の公表値ではなく媒体によって幅があります。確定額として扱わないでください。
行司の年収はどのくらいになりますか?
年収も協会の公表資料では確認できません。複数の二次情報では、立行司クラスで年収1,000万円〜1,500万円程度という推計が示されています。一方で下位の行司は本給が非常に低く、手当を含めても手取り十数万円程度とされ、衣食住は部屋側の負担で保障される仕組みです。年収・月給・手取りを混同せず、手当や住居保障を含めた総額で見る必要があります。
行司になるにはどうすればよいですか?
一般的には中学卒業後または高校卒業直後に入門するケースが多く、義務教育を修了していること、満19歳までであることなどの条件があるとされています。大学進学後に目指すと年齢要件を超えてしまうため、早い段階で意志を固める必要があります。給与は規定と階級で決まるため、入門時に給与交渉を行うタイプの職業ではありません。
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