沖電気の年収は780万円｜年代・経験でどう変わる？有報データで解説

沖電気の年収はいくら？最新の有報データ

沖電気 年収を調べる際に最も信頼できるのは、有価証券報告書の記載です。沖電気工業の2026年3月期（第102期）有価証券報告書によると、提出会社（単体）の平均年間給与は780万円（7,802,144円）、平均年齢43.6歳、平均勤続年数18.4年、従業員数は4,356人です。この金額は賞与および時間外手当を含み、退職金は含みません。また分母は単体の従業員であり、連結従業員数（11,925人）ではない点に注意が必要です。

推移を見ると、2025年3月期は781万円、2024年3月期は751万円、2023年3月期は728万円、2022年3月期は740万円でした。直近5年では緩やかな上昇傾向にあり、おおむね700万円台後半で安定している水準です。

年代・経験による差はどこまで分かるか

結論から言うと、年代別・役職別の年収は会社が公式に開示していません。有報で確認できるのは全社の平均値のみです。民間の転職情報サイトでは、グレード別にG2（1〜5年目）で350〜500万円、G3（主任クラス）で500〜700万円、G4（課長代理クラス）で700〜850万円、G5（課長クラス）で900〜1,000万円、部長クラスで1,000万円以上といった推定レンジが紹介されています。ただしこれらは推定値であり、断定はできません。

入り口の水準としては、2024年入社の初任給が大卒で月給253,000円、修士卒で月給277,000円と紹介されています。ここに賞与や残業代が加わるため、1年目の想定年収はおおむね350〜430万円程度という見方もあります。

給与はどう決まるのか

有報の「給与等の決定方針」では、給与は年齢や勤続年数にとらわれず役割に応じて設定し、賞与は連結業績（売上高・営業利益）と個人の目標達成度に基づき決定すると記載されています。等級や役割が上がるほど差がつきやすい設計だと考えられます。

手取りと混同しないために

平均年収780万円はあくまで額面です。手取りは所得税・住民税・社会保険料を差し引いた金額で、民間の試算では約577万円（月約48万円）という例もありますが、前提条件で変わります。当サイトの給与データや記事一覧もあわせて確認し、最新の求人条件で実額を確かめてください。

まとめ

沖電気 年収は、有報ベースでは平均780万円（2026年3月期・単体）です。年代別・グレード別の金額は公式には非開示で、民間の推定レンジは参考程度にとどめるのが安全です。応募時は等級・役割・勤務地を含めた条件を必ず確認しましょう。