伊藤忠商事 年収1,991万円（2026年3月期）｜グレード・初任給・手取りと転職時の着眼点

伊藤忠商事 年収の最新水準（2026年3月期）

2026年3月期の有価証券報告書によると、伊藤忠商事の平均年収は1,991万円です。平均年齢42.0歳、平均勤続17.0年、提出会社（単体）4,125人。前年の1,805万円から+186万円となり、五大商社の中で最も大きい伸び幅でした（、）。

国税庁「令和6年分 民間給与実態統計調査」の給与所得者平均478万円と比べると約4.2倍の水準です。ただし、この1,991万円は連結114,570人の平均ではなく、42歳前後の単体社員の平均値である点をまず押さえてください。

五大商社の中での位置づけ

2026年3月期の平均年収は、三菱商事2,113万円、三井物産2,059万円、伊藤忠商事1,991万円、住友商事1,840万円、丸紅1,784万円。伊藤忠は3位ですが、三井物産との差は前年の191万円から68万円まで縮小しました。

月給・賞与・手取りは分けて考える

平均年収は賞与を含む額面の総額で、月給や手取りとは別物です。伊藤忠商事は賞与の内訳を開示していないため、同業・同年齢・同規模の統計から按分した推計として、賞与約386万円・月給換算約133.8万円という試算が示されています。手取りは年収1,991万円・42歳・独身・東京都の想定で年間約1,240〜1,300万円という概算です。

転職・条件交渉で確認したい3点

1. グレードと職群

同社はグレード1〜7の職群制で、グレード2までは残業代が支給され、グレード3以上はみなし残業制に移行するとされます。また初任給は職群で差があり、2026年4月適用で総合職（大学卒）月額360,000円、ビジネスエキスパート職265,834円と紹介されています。この差は賞与の算定基準や昇給にも影響するため、応募区分の確認が重要です。初任給は有報に記載がないため、求人票の最新値を必ず確認してください。

2. 「平均」ではなく自分のポジションで見る

年代別には20代前半500〜700万円、30代前半1,200〜1,500万円といったレンジが紹介されていますが、これは口コミベースの目安です。サイト内の給与データと比較する場合も、平均の前提条件を揃えて考えてください。

3. 上限値は条件付き

日本経済新聞は、業績達成かつ個人評価次第とした場合の最高額として、課長級3,620万円、部長級4,110万円、担当者2,500万円という水準を報じました。これは全員に適用される額ではありません。面接では基本給、賞与算定基準、グレード、みなし残業の有無、職群を確認しましょう。詳しい方針はこのサイトについてもご覧ください。

よくある質問

平均年収はいくらですか？

2026年3月期の有報で1,991万円（単体・平均年齢42.0歳）です。

初任給は？

2026年4月適用で総合職（大学卒）月額360,000円などと紹介されていますが、情報源により記載が分かれるため求人票で確認してください。

手取りは？

額面1,991万円の手取りは年間約1,240〜1,300万円という概算で、条件により変動します。