五洋建設 年収
五洋建設 年収は936万円|年代・経験でどう変わるかを公開情報で解説
五洋建設 年収を有価証券報告書ベースで解説。2026年3月期の平均年間給与は936万円(提出会社単体)、平均年齢41.3歳・平均勤続16.7年です。初任給や手取りの目安、年代・経験による差の考え方、建設業内での位置づけまで、公開情報のみをもとにまとめました。
相場の要点: 五洋建設の平均年間給与は936万円(2026年3月期・提出会社単体)で、年代別・職位別の内訳は公開情報では確認できません。
五洋建設 年収の全体像
有価証券報告書(2026年3月期)によると、五洋建設の平均年間給与は936万円(提出会社・単体)です。前期の925万円から+11万円(+1.1%)となり、平均年齢は41.3歳、平均勤続年数は16.7年、単体の従業員数は3,439人です。連結従業員数は3,991人で、単体の給与と連結の人数は母集団が異なる点に注意してください。
会社側は、競争力のある処遇と継続的なベースアップを給与決定の基本方針とし、業績が経営計画を大幅に上回った年度には特別賞与を支給する場合があるとしています。
年代・経験による差は?
五洋建設が年代別・職位別の給与を開示しているわけではありません。判断の手がかりは次の2点です。
- 初任給は月額405,165円、想定年収は約486万円(2026年度)
- 平均年収936万円との差は約1.9倍で、伸び倍率は掲載75社中39位(中央値と同程度)
平均年収には管理職やベテラン社員が含まれるため、20代の若手が受け取る金額とは異なります。平均年齢41.3歳・平均勤続16.7年という構成を踏まえると、入社後10〜20年かけて基本給が積み上がる設計と読むのが自然です。ただしこれは公開情報から読み取れる傾向であり、年代別の実額ではありません。
月給と手取りの目安
初任給ベースでは、1年目の手取りは月約33.5万円、住民税が始まる2年目以降は約31.5万円が目安です(独身・扶養なしの概算、賞与・残業代は含まず)。年収・月給・手取りは別物なので混同しないようにしましょう。全社員の月給水準は公開されていません。
業界内での位置づけ
平均年間給与935.9万円は建設業138社中39位とされます。2020→2025年度の伸びは+6.6%(計算値)で、継続的なベースアップ方針と整合します。参考として、大学卒の全規模平均は月給約262,300円(2025年)で、これは全産業の目安です。
まとめ
五洋建設 年収は、提出会社単体の平均年間給与で936万円(2026年3月期)です。年代別データは非公開のため、初任給約486万円から平均936万円までのレンジで捉えるのが現実的です。実際の条件は求人票と有価証券報告書で確認してください。最新の給与データは給与データで、関連記事は記事一覧で確認できます。はじめての方はこのサイトについてもご覧ください。
よくある質問
五洋建設の平均年収はいくらですか?
2026年3月期の有価証券報告書では、提出会社(単体)の平均年間給与は936万円で、前期の925万円から+11万円(+1.1%)でした。平均年齢41.3歳、平均勤続年数16.7年です。なお、これは管理職やベテラン社員を含む全社員の平均で、若手が最初から受け取る金額ではありません。
20代や若手社員の年収はどのくらいですか?
年代別・職位別の給与は公開情報では確認できません。確認できる手がかりは、初任給が月額405,165円・想定年収約486万円(2026年度)であること、平均年収936万円との差が約1.9倍であることです。実額は求人票や面談で確認するのが確実です。
手取りはどのくらいになりますか?
初任給ベースの試算では、1年目の手取りは月約33.5万円、住民税がかかり始める2年目以降は月約31.5万円が目安です(独身・扶養なしの概算、賞与・残業代は含まず)。年収・月給・手取りは別の指標なので、混同しないように注意してください。
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