カプコン 年収は985万円（2026年3月期）｜転職・交渉で押さえる実務ポイント

カプコン 年収の最新水準（2026年3月期）

カプコン 年収の最新値は、2026年3月期の有価証券報告書ベースで平均年間給与985万円（提出会社単体・賞与込み）です。前期919万円から66万円増（+7.3%）となり、4期連続の増加で過去5期の最高を更新しました。平均年齢38.1歳、平均勤続年数11.2年、従業員数は単体3,593人・連結3,976人です。

平均年収の推移

2019年3月期589万円 → 2021年3月期603万円 → 2022年3月期713万円 → 2023年3月期766万円 → 2024年3月期833万円 → 2025年3月期919万円 → 2026年3月期985万円と、直近数年で大きく上昇しています。2025年3月期の統合報告書でも、平均年収（単体）9,185千円が2021年3月期の6,034千円から52.2%増加したと説明されています。

初任給と報酬制度

初任給は320,000円（日経会社情報調査）とされ、統合報告書では2025年より初任給を月額30万円に引き上げた旨が記載されています。

報酬制度では、正社員報酬の平均30%増、利益に連動した賞与制度、従業員向け株式報酬制度の導入が行われました。株式報酬は1人当たり718千円（2025年3月期・市場価格換算）ですが、株式として交付されるまで平均年間給与には含まれません。

転職・交渉で確認したい実務ポイント

• 985万円は単体・賞与込みの平均年間給与であり、手取りではありません。実際の手取りは税金・社会保険料を差し引いた額になります。
• 職種・等級・年齢で実額は大きく異なります。連結従業員3,766名のうち開発職は2,846名で、職種構成の偏りも平均値に影響します。
• 中途採用は単体で約120名規模に拡大しており、経験者の採用枠は一定数あります。
• 業種平均692万円・全上場平均695万円を上回り、情報・通信業608社中36位という位置づけです。
• 女性管理職比率11.8%、男女の賃金差（女性/男性）62.6%という開示もあり、等級・職種による差を確認する材料になります。

交渉時は、提示額が額面か手取りか、賞与や株式報酬が含まれるかを必ず切り分けましょう。当サイトの給与データや記事一覧も比較の参考にしてください。大学卒（2025年・全規模）の月給約262,300円といった参考水準と並べると、提示条件の位置づけを把握しやすくなります。なお掲載数値は公開統計・開示の参考値であり、企業・職種・地域により実額は異なります。最新の求人条件を必ず確認してください。